Интересно, о чем думают HR-менеждеры, звоня в 7 вечера (когда вообще-то рабочий день закончен) и назначая собеседование на следующий день, на 12:00? Когда при этом в резюме соискателя четко указано, что он работает.
И такое уже не первый раз... о чем думают эти девочки? Не умея даже составить грамотно деловой разговор.